Hamburška agencija više ne zapošljava mlade pripravnike. Razlog: Zahtjevna generacija Z vjerovatno puno više cijeni slobodno vrijeme od posla.

Trenutne studije pokazuju kako takozvana generacija Z koja ulazi na tržište rada ima potpuno različita očekivanja od svog posla. Mladi rođeni između 1995. i oko 2000. godine, imaju visoke zahtjeve.

Hamburška agencija više ne zapošljava pripravnike generacije Z, pišu njemački mediji.

Ti mladi ljudi imaju ograničenu sposobnost koncentracije, izdržljivosti i sposobnosti uspostavljanja kontakta – smatra njemački stručnjak.

Stručnjak vidi uzrok slabosti generacije rođene na prijelazu milenijuma u prekomjernoj zaštiti od strane roditelja.

Roditelji pretvaraju djecu u slabe osobe – upozorava edukacijski naučnik

.

Dolaze s popisom želja na intervju za posao

Hamburške se agencije moraju suočiti s raznim poslodavcima koji više ne žele raditi s generacijom Z-e. Hamburški frizer više ne uzima pripravnike – zbog nedostatka poštovanja i strasti. A hamburška start-up tvrtka “Nerdinstrusties” također se suzdržava od zapošljavanja post-milenijalaca.

Iskustvo je pokazalo kako pojedini mladi ljudi donose listu želja na intervju za posao. Jedan od zahtjeva je taj da budu slobodni utorkom i četvrtkom jer od 17:00 sati planiraju ići na jogu.

“Radnici orijentirani na slobodno vrijeme”

Orijentacija na slobodno vrijeme povećala se među mladima posljednjih godina – rekao je jedan hamburški poslodavac. Opisuje radne navike Z generacije: “Doći ću na posao, ali ako mi postane previše stresno, radije ću ga napustiti”.
Sociolozi smatraju da su roditelji krivi za nedostatak zalaganja kod mladih radnika. Naučnici idu toliko daleko te generaciju Z kvalificiraju kao “generaciju nesposobnu za život”.

Djeca koja se nikada ne susreću s preprekama ne nauče se samostalno truditi, izdržati sukobe i napetosti. Ali sve su ove stvari zapravo dio zdravog razvoja – rekao je istraživač.

Trenutne studije pokazuju: Generacija Z radije je nezaposlena nego nesretna na poslu. Čak 56 posto ih je u jednom istraživanju kako će prestati raditi ako posao utječe na njihov privatni život.

Fakor slobodnog vremena

Također, mladi zaposlenici zahtijevaju jasno razdvajanje posla i slobodnog vremena. Gotovo polovica ispitanika ne bi preuzela posao u tvrtki koja ne odgovara njihovim socijalnim i ekološkim stavovima – a za 53 posto post-milenijalaca, faktor “slobodnog vremena” je u središtu njihovih zahtjeva za posao.

Šef firme razljutio se zbog mladih ljudi: “Ako morate ići na jogu nakon šest sati, za nas tu nema pomoći”. Veće firme imaju veću mogućnost da si priušte ispunjavanje ove želje mladih radnika.

Kao mala tvrtka imate drugačiju ekonomsku odgovornost, morate zadovoljiti kupce i također raditi tokom vikenda – rekao je šef tvrtke iz Hamburga.
Ne živi se za posao

Babyboomeri su živjeli za posao, a nova generacija želi raditi samo toliko da može dobro živjeti.

Niko ne traži od pripravnika obavljanje istih radnih obaveza kao običnih radnika – objašnjava šef firme i dodaje: “Ali ako nakon šest sati morate ići na jogu, nismo vam od pomoći. To ne ide”.

Upitno je koliko dugo će šef firme imati negativan stav prema željama novih zaposlenika, no jedno je jasno: sigurno neće biti novih „babyboomera“ koji žive za posao. Generacija Z samo želi raditi onoliko koliko je potrebno da bi se od plaće dobro živjelo, prenosi Fenix Magazin.

(Hayat)

Related posts:

NIJE DOPUSTIO DA GA IZVUKU IZ OLUPINE DOK NE NAZOVE SUPRUGU: Evo šta je pitao svoju ženu… OTKRIVENA TRUMPOVA PONUDA VUČIĆU U VEZI S KOSOVOM: Kada je pročita, neće mu biti dobro… DODIK I ČOVIĆ USPJELI U SVOM NAUMU, INZKO JE BIVŠI: Njemačka je to i službeno saopćila članovima Predsjedništva BiH; Ko je Christian Schmidt, političar koji je od Plenkovića dobio… Zasjedao štab za vanredne situacije: Komandant Draško poslao važnu poruku građanima NOVINARKA DANICA ILIĆ IZ LONDONA TVRDI: “Britanski soj koronavirusa za 30 posto je smrtonosniji od onog iz Wuhana, PRIJETI NAM NOVA JUŽNOAFRIČKA VARIJANTA” NERMIN NIKŠIĆ PRECIZIRAO: “Ništa se ne bi promijenilo u Mostaru i da je omjer bio 17-17, Kordić bi bio izabran jer je…” Ljubić na Dodikovim stazama: BiH se apsolutno može raspasti, Alija je bio… Rat u Ukrajini i uvoz automobila u BiH: Da li su dešavanja u svijetu utjecala na domaće tržište ŠOK U ŠPANIJI: Član ruske zloglasne 64. brigade sletio u Madrid i zatražio azil – “Nemam šta skrivati, sve ću reći!” Majka i kćeka su kraljice ruske propagande na Balkanu: Srbija je danas oaza medijske slobode

Powered by YARPP.

NJEMAČKA AGENCIJA NE ŽELI ZAPOŠLJAVATI GENERACIJU Z: MLADI ROĐENI IZMEĐU 1995. I OKO 2000. GODINE, IMAJU VISOKE ZAHTJEVE